2025年7月18日 日本語版
トランプ大統領は半導体産業の「人材育成」に取り組むべきだ。マスク氏は「移民」の受け入れによる人材確保を主張したが、敗北した。彼らは「人材不足」を懸念している。
米国の半導体産業は、2030年までに約6万7000人の労働者が不足すると予測されている。造船業とは異なり、半導体産業は労働者が快適な環境で働ける。本当に人材を確保できるのだろうか？
半導体労働者不足の主な要因は、半導体需要の増加と米国における製造拠点の拡大（CHIPS法に基づく）である。労働力需要が急速に拡大している。懸念している。
半導体産業も技術者や研究者の不足が深刻で、人材確保は喫緊の課題となっている。人材不足で米国が中国に負けてしまうのではないかと懸念している。
1957年、トランジスタの発明者であるウィリアム・ショックレーは、世界屈指の工科大学であったスタンフォード大学の勧めで半導体研究所を設立しました。
研究所を去ったメンバーはフェアチャイルドセミコンダクター社を設立し、世界初の集積回路（IC）の量産に成功しました。
1960年代には、シリコンバレーはエレクトロニクス産業で隆盛を極めました。ちなみに、シリコンバレーの「シリコン」は半導体材料に由来しています。
半導体業界では労働力の高齢化によりベテラン技術者の引退が相次ぎ、若手人材の育成も喫緊の課題となっています。現状、将来は「暗い」状況です。
半導体業界は、技術者や研究者だけでなく、生産ラインのオペレーターやメンテナンス担当者など、製造現場を支える人材も不足しています。
米国の半導体業界は、国内の製造力を強化し、世界市場で競争力を維持するために人材を確保する必要があります。トランプ政権もMAGA（国際競争力強化計画）に暗雲を垂れ込めています。
トランプ氏が人手不足を解消できなければ、半導体産業の成長を阻害する要因となり、米国は中国の属国とならざるを得なくなります。
台湾企業などが米国に誘致され、「AIデータセンター」が建設されたとしても、製造現場を支える労働力がなければ「意味がない」のです。
半導体業界は2030年までに6万7000人の人材不足に陥ると言われています。残された時間はわずか5年です。
「MAGA」が大学への外国人の入学を禁じるのであれば反対はしませんが、トランプ氏は人材供給策を発表し、国民を安心させるべきです。
しかし、半導体産業は大量の「低賃金労働者」も必要としています。トランプ氏は「メキシコ国境の特別地帯」において「不法移民」を「一時移民」として受け入れるべきです。
第1部 参考資料
IT産業の聖地、シリコンバレー！この地域の地理的優位性は？ https://articles.mapple.net/bk/28812/?pg=2
また明日書きます。
第2部。「入管法違反事件」「平日版」。
日本は「法治国家」ではない「異常な人権侵害国家」です。
「国際社会」の「皆様」、助けてください！
❤全文は下記をクリック！
https://toworldmedia.blogspot.com/
まずは、2010年の「入管法違反幇助罪」の「冤罪」について読んでください。
「第1章」。事件の概要は以下のとおりです。
2008年秋、私の会社（私が社長）は「留学ビザで留学中の中国人」を雇う約束をしました。私は彼らに「レフコ」が翌春大学を卒業したら「雇用する」という「雇用契約書」を「交付」しました。
しかし、その後、2008年に「リーマンショック」が起こりました。
その結果、翌年以降の「システム開発」の受注は「キャンセル」されました。
その結果、「LEFCO」は2009年に「入社予定だった者」の「雇用」を「取り消した」。
そのため「彼ら」は、2009年に卒業した後も、学生時代にアルバイトをしていた飲食店で働き続けた。
2010年5月、中国人は「在留資格外活動」による「入管法第70条違反」で逮捕された。
彼らが逮捕された後の2010年6月、私と採用担当の中国人（KingGungaku）も逮捕された。
その理由は、中国人の「入管法第70条違反（資格外活動）」に対する「刑法の（幇助の罪）」です。
＜逮捕理由＞検察は、私とキンググンガクが中国人に「虚偽の雇用契約書」を渡したことは、「刑法の幇助の罪」に当たるとした。
「第2章」。判決文の罪状：（恣意的で滑稽）
起訴状の罪状は「入管法第22条の4の4」の「規定そのもの」です。
虚偽の書類を提出して「在留資格」を取得した場合、法務大臣は「裁量」で「在留資格」を取り消すことができる。（そして、強制送還される）。
したがって、中国人が「虚偽の書類」を提出しても、犯罪にはならない。無実の行為を「幇助」することは犯罪ではない。
判決文の「処罰理由」：
1. 中国人が「虚偽の雇用契約書」を提出して「在留資格」を取得したこと。
2. そして、入管法に違反したこと（在留資格外活動）。
3. 中国人が「在留資格」を得たのは、「我々」が中国人に「偽の雇用契約書」を提供したからだ。
4. 中国人が「在留資格」を得たため、日本に「居住」できた。
5. そのため、中国人は「不法就労」できた。
6. したがって、中国人に「偽の雇用契約書」を「提供」した「我々」は、中国人の「資格外の活動」を「幇助」したとして処罰された。
これは恣意的な「法の論理」の「誤り」である。
この理屈は「風が吹けば樽屋が（儲かる）」という「論法」だ。これは国際的にも「法的論理」に反する。
「起訴状の犯罪理由」は、「特別法」である「入管法」の規定が、「一般法」である「刑法」より優先するので、犯罪にできない。
私の主張：
「１」：入管法は、外国人が虚偽の書類を提出して在留資格を取得した行為（入管法：22－4－4条、在留資格の取消）は、法務大臣が「行政処分」で取り消しする、と規定している。これで終わりだ。
「２」：「資格外の就労の活動」を行った中国人は無罪である。その理由は、彼らの「雇用主」が入管法73-2条の「不法就労の助長の罪」で処罰されていないからである。
したがって、「法の下の平等」の原則の下では、中国人は無罪である。
日本政府は、全く同じ「犯罪的理由」で「外交官やフィリピン大使館職員」を処罰した。
しかし、中国政府と同様に、フィリピン政府も沈黙している。
続きは土曜版に掲載します。
第３部。特区建設。新たなビジネスモデル。
「特区」は難民や移民を「一時的移民」労働者として「受け入れ」、居住地を「特区」内に限定する。
先進国は彼らを低賃金労働者として活用し、再び高度経済成長を実現する。
難民や移民は仕事を得て、人間らしい希望のある生活を送ることができる。
一時的移民は低賃金だが「衣食住、医療費、教育は無料」です。
NO2:https://world-special-zone.seesaa.net/
NO1:https://naganoopinion.blog.jp/
NO4：～NO10：は「日曜版」をご覧ください。
よろしくお願いします。
長野恭博
